隨著后發(fā)卡時(shí)代的到來(lái)，各級(jí)社保部門對(duì)社保綜合服務(wù)的要求也越來(lái)越高。為促進(jìn)公司各區(qū)域項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)間的交流分享，提升項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)執(zhí)行能力，由項(xiàng)目管理中心主導(dǎo)，人力資源部協(xié)辦，針對(duì)廣東、安徽及四川區(qū)域項(xiàng)目人員，特別組織了以"分享交流、熔鑄團(tuán)隊(duì)、開(kāi)拓創(chuàng)新"為主題的項(xiàng)目管理培訓(xùn)。
本次培訓(xùn)于2014年11月29日在廣東佛山拉開(kāi)序幕，歷經(jīng)安徽合肥，于四川樂(lè)山完美落幕，三期培訓(xùn)總參訓(xùn)人數(shù)145人(廣東區(qū)域46人，安徽區(qū)域62人、四川區(qū)域37人)。培訓(xùn)主要圍繞《項(xiàng)目執(zhí)行情況總結(jié)》、《蕪湖經(jīng)驗(yàn)分享與開(kāi)拓應(yīng)用》、《公眾服務(wù)平臺(tái)、便民服務(wù)終端及補(bǔ)換卡系統(tǒng)培訓(xùn)》、《財(cái)務(wù)、商務(wù)、人力流程培訓(xùn)及答疑》、《項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)交流》等課題組織分享討論。
培訓(xùn)搭建了項(xiàng)目管理中心、技術(shù)中心、財(cái)務(wù)管理中心、人力資源部與項(xiàng)目一線面對(duì)面交流的平臺(tái)，打破了內(nèi)部職能部門間的壁壘，極大地促進(jìn)了項(xiàng)目執(zhí)行效率。
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